Accueil Rejoignez-nous Nos conseils pour postuler

Nos conseils pour postuler

Sur le même sujet
Notre processus de recrutement

Processus de recrutement en 3 étapes chez Ad Valoris.

Notre engagement RSE

Mettez toutes les chances de votre côté lorsque vous postulez en suivant nos conseils. Votre CV et la lettre de motivation qui l’accompagne sont votre meilleure vitrine !

 

Transmettez un CV à jour et complet

Pourquoi ?

Nous le lisons attentivement et c’est en quelque sorte notre premier contact avec vous.

Que doit-on y trouver ?

  • Vos coordonnées : complètes et facilement identifiables,
  • Vos expériences détaillées : dates, postes occupés et dans quelle organisation. Toutes les informations qui permettent de mieux connaitre votre vie professionnelle en quelques mots
  • Tout élément que vous jugerez utile de préciser pour que l’on comprenne et que l’on appréhende votre parcours

Votre CV est composé idéalement d’une à deux pages, pour un équilibre parfait entre la concision et la pertinence.

 

Un intérêt certain exprimé dans une lettre de motivation convaincante

Chez Ad Valoris, nous sommes exigeants et nous recherchons des talents pour les faire grandir et pour qu’ils fassent grandir le cabinet à leur tour.

Rejoindre notre équipe, c’est apporter son propre bagage professionnel, comme ses compétences et son expérience. Présenter cela dans votre lettre de motivation est une première clé de lecture pour nous. C’est aussi une façon de nous exposer votre motivation en laissant transparaitre votre personnalité.

Vous savez ce que l’on dit : Des compétences c’est bien, avec de la personnalité et des valeurs communes, c’est encore mieux !

 

Une transparence à toute épreuve

Lors des entretiens, toute question est bonne à poser, que ce soit de votre côté ou du nôtre. Investir du temps dans les entretiens et leur préparation, c’est s’assurer de parler le même langage et de s’écouter activement.

Nous ferons tout pour vous mettre dans de bonnes conditions car c’est un terreau fertile pour des discussions franches et ouvertes.

Nous nous engageons à être transparents sur notre quotidien dans le cabinet, vous exprimer nos attentes, mais aussi connaître les vôtres.

Postuler efficacement

La boutique

guide-pratique

Le recrutement ne se limite pas à la préparation et à l'entretien. Aujourd'hui, il est nécessaire d'intégrer un aspect responsable et humain à son recrutement.
Télécharger le PDF

4 conseils pour postuler chez Ad Valoris 

  1. Avoir un CV à jour et complet
    Inclure vos coordonnées, vos expériences détaillées, et tous les éléments pertinents.
  2. Inclure une lettre de motivation convaincante
    Montrer vos compétences, votre personnalité, et les valeurs communes avec l’entreprise.
  3. Être transparent lors des entretiens
    Poser des questions et être préparé pour une communication efficace.
  4. Connaître l’engagement de l’entreprise
    Ad Valoris s’engage à être transparent sur ses attentes et à connaître celles du candidat.

Contactez-nous

Nous écrire

Suivez-nous sur Linkedin

Suivre

Aller plus loin

Tous les articles sur cette thématique